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スメルハラスメントとは?!

スメルハラスメント(通称スメハラ)という言葉をご存知でしょうか?!

 

簡単に言うと’’臭い’’によって周りの人へ不快を与える行為!
例えば、あなたの会社なんかにも一人くらいは臭いが気になるなぁ
という人がいるんじゃないでしょうか?

 

このスメルハラスメントの対象となる臭いは下記のようなもの

〇口臭

〇体臭

〇加齢臭

〇酒臭

〇タバコ臭

〇強すぎる香水

・・・・・etc

 

人が少しでも臭いと感じる種類のものであれば、
今は全てがこのスメルハラスメントの対象となってしまうということ!

 

ニオイの感じ方は十人十色と言われるくらいですから、
どういった臭いがスメルハラスメントとなってしまうかわからないのです。

例え臭いを発する当事者に悪気がなくとも・・・

 

セクシャルハラスメントやパワーハラスメントも同様に
相手が嫌と感じればというのがあると思いますが、
特にスメルハラスメントが厄介だといえる理由があります。

 

それは例え当事者が自分がスメルハラスメントをしていると気付いていても
臭いは生理的な現象の場合もあり、すぐに止めることができないということ!

 

例えば、加齢臭だったら歳とれば誰だってするんだからしょうがないじゃん!

という言い訳もある程度納得できますよね!

 

そういう部分があり、セクハラ等と異なり、罰したりすることが
できないというのがスメルハラスメントの特徴になります。

 

ただ!

 

社会的に罰することができないとはいえ、
スメルハラスメントを続けていれば臭いの当事者が得をすることはありません。。

むしろ、損することが多いでしょう・・・

 

例えば、異常な臭いは、家庭、会社での人間関係を悪くしたり、
本人にとってもそのことがストレスの種になってしまうかもしれません。

 

何も対策せずに放置することは決して得策とはいえないでしょう!

 

こういったことをお話している私も実は以前
このスメルハラスメントの当事者側にいました。

 

最初は自分で臭いのことに気付きつつも、
加齢による臭いはしょうがないことだし、
大丈夫だろうって軽く考えていたのです。

 

ただ、それがいけませんでした・・・・

 

スメルハラスメントは臭いで不快感を受ける人も
被害者でしょうが、当事者も悪気がないことが
ほとんどなので、被害者の1人だと当事者になった一人として感じています。

 

この私のブログでは、スメルハラスメントを対策しないとどうなってしまうのか?!

一例として、私自身の経験談を紹介させて頂ければと思っています。

 

ぜひこれを参考にして頂いて同じような
被害者の方が一人でも減ることを祈っています!

 

管理人プロフィール

まずは、私の自己紹介をさせて頂きます。


性別: 男

年齢: 45歳

職業: メーカー勤務

役職: 課長

趣味: ゴルフ、バイク

家族: 既婚、子2人

 

自分で申し上げるのもなんですが、
おそらくその辺にいる普通のサラリーマンをやっていました。

 

特に現状に不満があったというわけではなく、
それなりに仕事も頑張りながら家庭でも良いパパで!
という感じで頑張っていたんです。

 

なぜ、私があえて過去系で話しているのか?
そのワケはこれから紹介する私の経験談をご覧いただければと思います・・・・

 

私がスメルハラスメントで失ったもの・・・

それは温かい春先だったと思います。
私は普段と変わらず自分の仕事を淡々とこなしていました。

 

 

〇〇君、悪いんだけど今日の会議の資料のコピーを
各20部ずつお願いしてもいいかな?


 

はい、わかりました・・・・


 

あ〜!あとこの資料もついでに20部お願いしていい?!


 

・・・・・・・・・はい


 

 

課内の部下でもあるこの20代の女性社員ですが、
彼女が私のスメルハラスメントの被害者にあたる人です。

 

当時は微塵にもそんなことになっているなんて気づきませんでした。

 

・・・いや・・・そういった兆候、シグナルはずっと出していたんだと思います。

 

今思い返してみれば、仕事の中での私への接し方が異様になっていた気がします。

 

でもちょうどそのとき色々なことが重なり
仕事的にも忙しい時期ということもあり、
そういったささいな変化に気づくことができなかったんだと思います。

 

その日同期の同僚と昼食に出かけたときでした。

 

 

 

そういえば、こないだ偶然部長と〇〇さんが話を
していたのを聞いたんだけど・・・・


 

なんだなんだ!まさか部長が不倫とか(笑)


 

いや、おまえに関することなんだけど・・・
というよりおまえの臭いに関することだぜ!


 

おれの臭いのこと?!


 

おれとしても若干言いにくいんだが、
〇〇さんがおまえの口臭とか体臭とかのおやじ臭が
気になって仕事に集中できない!
って部長に注意してくれって!


 

まじか・・・・
全然気づかなかった!確かに最近家内にも加齢臭の
こと言われたんだけど、おれってそんなに臭いんだ・・・


 

まぁ、部長もその場では、了解してたようだけど、
なんか話はされなかったのか?!


 

部長と二人きりになる機会は結構多いけど、
そんな素振り全くなかったなぁ〜


 

きっと部長だって部下に対してとはいえちょっと言いずらいよ!
それに部長だって同じおやじなわけだから他人事じゃないだろうし・・・
もちろん、俺も・・・・

 

まぁ、歳とれば誰だって臭いはするんだからしょうがない気がするけど、
とりあえず運よくこのことに気付けたと思って、彼女には少し気は遣ってあげな!


 

そうだな・・・・
とりあえずサンキュー!


 

 

このときは若干のショックは受けつつも、
同僚のしょうがないという言葉もあり、
特にその臭い、つまりスメルハラスメントに
対策するということをほとんど考えませんでした。

 

ただ、この時点で対策しなかったことおを後から大きく後悔することに・・・

 

それはその日から約1か月後でした。
部長に突然飲みにいこうと誘われたんです。

 

 

 

珍しいですね部長!
二人で飲みに行こうなんて


 

突然すまんね〜
ただ、ちょっと君に話さなきゃいけないことがあって


 

なんすか?
会社とかじゃ言いずらいことなんでしょうけど


 

突然で申し訳ないんだけど、
来月から〇〇部に異動してもらうことになったんだ・・・
私としては君は頼りになるし、これからもうちの部で頑張って
ほしかったんだが・・・・


 

 

それは、私がずっと携わっていた部署とは全く異なる部署!

 

はっきりいえば左遷に近いような感じで、
問題のある社員がとりあえず異動するような部署でした。

 

 

 

マジすか・・・・・
でも突然なんで・・・
こんなこと聞くのもなんなんですけどおれなんかやらかしましたか??


 

もちろん、理由はあって会社からは口止めされてたんだが、
長い間お世話になった君だから本当のことを話そうと思う。

 

君の部下の〇〇さんがいるだろ!彼女が人事に君の臭いのことを
相談したらしいんだ!
君の口臭とか体臭が耐えられないって!
そういうのを今はスメルハラスメントっていうらしいんだ!


 

マジすか?!
そんなことでおれ移動にさせられちゃうんですか?!
ちょっと納得できませんよ〜


 

私も君と同じで納得言ってないんだ!
正直今君がうちの部からいなくなるのは困る!

 

ただ、このスメルハラスメントっていうのが、
世間的にも今問題になっているらしくて、
人事としても大事にしたくないっていうのが本音なんだろう・・・


 

・・・・わかりました。
でもぶっちゃけ全く納得は言っていないので、
個人的には人事に相談してみたいとは思ってます!

 

もちろん、部長が本当のことを言ってくれたことは言わないので
安心してください!


 

 

その後、人事に問い合わせてみたものの、
その異動が覆るということはありませんでした。

 

給与的にもそうですが、移動先は自分が
望むような環境とはほど遠く、苦痛の毎日が!

 

結局半年くらいしてから
苦労しましたが、なんとか別の就職先を見つけて、
転職することにしました。

 

スメルハラスメントは対策できるもの!?

確かに会社の対応は今思ってもどうかと思います。
納得いってはいません!

 

でも、今冷静に考えてみれば、
自分にスメルハラスメントの可能性があると偶然とは
いえ知った時点で、なんの対策もしようとしなかった私自身にも問題があったのかもしれません。

 

少なくともこのようなことにはならずに済んだ気はしています。

 

そして、このスメルハラスメントというのは
決して対策できないものではないということを後になってようやく知ったのです。

 

私も転職先で同じことを繰り返したいとは思いませんからね!
ちゃんと色々と調べてみようと思ったわけです。

 

スメルハラスメントの原因となるもの

冒頭でも紹介しましたがスメルハラスメントの原因となるのは
以下のようなもの!

 

〇口臭

〇体臭

〇加齢臭

〇酒臭

〇タバコ臭

〇強すぎる香水

・・・・・etc

 

酒臭とかタバコ臭等はそれを控えれば済みますし、
私はお酒もたまにしか飲まないし、喫煙もしません。

 

私がひどかったのは加齢臭にともなう口臭や体臭!
特に口臭がひどいというのは妻や子供にもよく言われていました。

 

ガム等でなんとなくは対策していたつもりでしたが、
ガムでは口臭への効果がないというのが一般的なようですね・・・

 

口臭を対策するには?!

今の職場でスメルハラスメントをしないためにも
私がまず取り組んだのが口臭の対策!

 

こういったことがあって色々と調べてみてわかったのですが、
口臭にも色んなタイプの口臭があって、
そのタイプに沿って対策しなければいけないんです。

 

大きく分けると2種類!

@口から発生する口臭

A体内から発生する口臭

 

ちなみに私の場合は@のタイプに該当していたようです。

 

口から発生する口臭の対策は?

口から発生する口臭の原因は、
例えば、オーラルケアが不十分、虫歯等です。

 

そして特に私が注目したのが加齢にともなう唾液量の減少です。
人はちょうど私の歳でもある40代を境目に大きく唾液量が減少してしまうそうです。

 

唾液量と年齢の相関図

 

唾液は口内衛生において重要な役割をもっており、
唾液の量が減ってしまうと口臭がきつくなりやすいと言われています。

 

私も普段口の中が乾燥してネバネバになりがち!
あきらかにこの原因を対策すべきだと考えました!

 

主にやったスメルハラスメント対策は、

〇水分をこまめに摂る

〇食事とかガムで咀嚼運動する

〇酸っぱいものを食べる

・・・・etc

 

最初にやったのはいずれも唾液の量を増やすためにやったもの!

 

確かに少々の効果はあったのかもしれませんが、
いずれも口臭を大きく軽減するような対策とはなりませんでした・・・

 

そんなときどうすればいいのかなぁと悩んでいた私が
偶然ネットで発見したものがあります。

 

それが食品メーカーとして身近な森永乳業が販売している
口臭対策のサプリメント「オーラバリア」

 

オーラバリア

 

1日1粒で口臭で対策できるという
甘い言葉にのせられて藁にもすがる思いで使ってみることにしたんです。

 

サプリメントを使うのは初めてだったのですが、
対して高価なものでもないし、そこまで劇的な効果というのは
正直期待していませんでした。

 

ところがサプリを使って数日でその効果にビックリ!
’’私の口臭が大きく軽減’’されていたことに気付きました。

 

しかも使えば使うほど良くなっている!
そんなお墨付きを妻にも言ってもらえました!

 

オーラバリアは100%誰にでも効くというわけではないようですが、
かなり多くの人の口臭等のお口トラブルに効果があるようです。

 

オーラバリアの効果のモニター結果

 

私には特にぴったりだったのかもしれません。
しかも1日1粒摂るだけなのでこんなに簡単なことで、
臭いが改善できるのか!って感じでした。

 

でもおかげで新しい職場ではスメルハラスメントの心配をほとんどせずに
会社にもうまく溶け込むことができています。

 

スメルハラスメントの一件があってからて
最初は人と接するのが少し億劫になっていました。

 

食事以外の時間はほぼマスクを付けたりするようにもしていました。

 

でもひとまずこのサプリのおかげで同じ失敗はなんとか避けられそうです。

 

もちろん、今後もスメルハラスメントは口臭だけじゃないので、
今後も最善の注意、対策はやっていきたいとは思ってますが!

 

 

スメルハラスメントは誰にでもありえる!

人が生きていく上で臭いっていうのは誰でも少なからずあるものだと思います。

 

たぶん、誰がスメルハラスメントの当事者になっても不思議ではありません。

ただ、会社等の立場が上の人の方がなりやすいというのはあるかもですが・・・

 

私の場合は極端にひどい目に合ったというのは
あるかもしれませんが、皆さんも自分は大丈夫だと
決めつけずに、’’もしかしたら!’’というのを気にするよう心がけてみてはいかがでしょうか?!

 

私は一人でもスメルハラスメントの
被害者(当事者側)が減ってくれることを影ながら祈るばかりです!

 

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